家務助理的前景

各位可能會覺得本地家務助理的前景不會太好，因為香港人大多數喜歡請外籍的家務助理。可是，事實並非如此，香港的專業家務助理的就業率原來相當高。據僱員再培訓局所提供的數據顯示，在1999年4月至11月，本地的家務助理平均就業率是79%。

據僱員再培訓局公關部余小姐表示，很多香港人都喜歡請本地的家務助理，主要原因有以下幾點：

1.對象問題

一般聘請本地家務助理的人，主要是單身人士或沒有小孩的家庭。因為這些人士所需要的服務大多限於清潔家居，工作量不大，不用請全職的家務助理，加上本地家務助理的彈性較大，工作時間可由僱主面由安排。而一些有老人家的家庭亦會請本地的家務助理，因為老人家未必可以順利和外籍的家務助理溝通。

2.福利問題

聘請外籍家務助理要面對很多員工福利問題，例如有薪年假、往返的來回機票、住宿等問題；但本地的家務助理則可用「鐘點」的方法聘請，省卻了以上的麻煩。

3.環境問題

香港的居住環境一向很窄，普通市民要在家中安排地方供家務助理留宿，實在很困難，而聘請本地的家務助理則可以免卻以上的問題。另外，很多人都不喜歡家中住了一個陌生人或外人，所以聘請以每小時計的兼職家務助理是最好的選擇。

所以，本地專業家務助理的工作前景可說是非常理想，不愁沒有市場。